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Responsable d'Exploitation H/F - 26

Description du poste

  • Robert Half

  • Montélimar - 26

  • CDI

  • Publié le 3 Octobre 2025

A propos de notre client :

Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur du commerce de gros, basée à Montélimar (26), recherche un(e) Responsable d'Exploitation F/H, pour un poste en CDIVotre rôle en tant que Responsable d'Exploitation F/H, sera de gérer et superviser l'entreposage et la distribution d'un site.

* Gestion opérationnelle : Superviser l'ensemble des activités logistiques (réception, préparation, transport, distribution) et garantir la tenue des stocks conformément aux règles SOX et normes ISO 22000.
* Pilotage de la performance : Suivre et analyser les KPIs, mettre en place des plans d'actions correctifs et assurer des restitutions régulières à la hiérarchie.
* Organisation et planification : Adapter les ressources et la planification en fonction de la saisonnalité, des besoins de l'entreprise et des évolutions de périmètre.
* Management d'équipe (environ 100 personnes et 3 responsables) : Encadrer, fixer les objectifs, assurer le suivi individuel (entretiens, évaluations), gérer le temps de travail (horaires, astreintes, congés) et maintenir un bon climat social.
* Sécurité et conformité : Garantir le respect des règles de sécurité, d'hygiène, de la chaîne du froid et des réglementations transport, ainsi que la politique RH et sécurité de l'entreprise.
* Optimisation des moyens : Veiller à la productivité, à la maîtrise des coûts et au bon état des sites et matériels mis à disposition.
* Relations transverses et projets : Collaborer avec les autres fonctions, mettre en oeuvre les projets de l'entreprise sur son périmètre et partager les meilleures pratiques.
* Recrutement & développement : Participer à l'intégration, la formation et l'évolution des collaborateurs, en favorisant le développement des compétences.
* Suivi & évaluation : Fixer les objectifs, réaliser les entretiens professionnels et évaluer régulièrement la performance individuelle et collective.
* Animation & motivation : Donner du sens, relayer les informations et maintenir l'engagement de l'équipe.
* Conduite du changement & conformité : Accompagner les transformations impulsées par l'entreprise et veiller au respect des règles d'hygiène et de la chaîne du froid.

** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **

Salaire : 55 000€ - 60 000€ Brut Annuel fixe + Variable

Compétences requises

  • Actions correctives
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Chiffres clés de l'emploi à Montélimar

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 39818
  • Médiane niveau de vie : 20080€/an
  • Demandeurs d'emploi : 4470
  • Actifs : 17265
  • Nombres d'entreprises : 3555

Sources :


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