Les missions du poste


Sous l'autorité de la DIRECTION GENERALE ADJOINTE :SOLIDARITES , DIRECTION : TERRITOIRE ACTION SOCIALE
SUD-EST, SERVICE : INSERTION , APPLICATION ET PARTICIPATION A L'EVALUATION DE LA POLITIQUE SOCIALE DU
DEPARTEMENT

Application et participation a l'évaluation de la politique sociale du département :

Mission d'Accueil:

\- Accueil physique et téléphonique du public

\- Standard et courrier par rotation avec les autres secrétariats de dispositifs en fonction des besoins

\- Orientation, information, pré-traitement ou traitement, transmission au TS ou secrétariats de dispositifs

Mission Insertion:

\- Gestion administrative de dispositifs sociaux: RSA

\- Fonction de relais des cadres auprès des équipes de travailleurs sociaux et des partenaires

\- Préparation et suivi des dispositifs, tenue des échéanciers, des fichiers, gestion du FAI, ordre du jour GEI

\- Mise en place et gestion des systèmes de classement et de statistiques.

\- Participation aux réunions d'équipe technique et DTAS

\- Evaluation de l'activité : statistiques, tableaux de bord, rapport d'activité

\- Régisseur suppléant

\- Missions susceptibles d'évoluer en fonction des besoins du service et de la politique départementale

Suppléance entre collègues en cas d'absence ponctuelle

Le profil recherché


Savoir

(connaissance de / en...)

\- Aptitude sociale et Médico-Sociale pour l'accueil du public en difficulté

\- Capacité à procéder à un premier niveau d'analyse des demandes des usagers

\- Maîtrise informatique (Word)

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savoir-faire

(être en capacité de...)

\- Capacité à intégrer les règles administratives et les dispositifs sociaux et à les utiliser

\- Adaptabilité à l'évolution du poste et des pratiques professionnelles

\- Capacités rédactionnelles

\- Compétences en secrétariat administratif

savoir-être professionnel

(attitudes adaptées à la situation professionnelle)

\- Capacité à la relation, à la communication

\- Capacité à s'inscrire dans une dynamique de service

\- Capacité et motivation pour travailler en équipe pluridisciplinaire

\- Discrétion et secret professionnel

\- Sens des responsabilités

Agréments- habilitations - permis - diplômes obligatoires

\- Permis valide

Compétences requises

  • Statistiques
  • Accueil de la clientèle
  • Word
  • Compétences rédactionnelles
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